Seitenübersicht
Alle Seiten von Talent Atlas Luxembourg.
Themen
- 01 Rekrutierung & Einstellungsbeihilfen
- 02 Vergütung & Besteuerung
- 03 Internationale Rekrutierung & Immigration
- 04 Ankunft, Niederlassung & Integration
- 05 Ausbildung & Kompetenzen
- 06 Diversität, Inklusion & Gleichstellung
- 07 QVT, Gesundheit & CSR
- 08 Arbeitsorganisation & Mobilität
- 09 Employer Branding, Netzwerke & Monitoring
Wege
Ratgeber
- Außerhalb der EU rekrutieren: Wo anfangen?
- Erfolgreiches Onboarding eines internationalen Talents
- Zuverlässigkeitsstufen richtig lesen
Über uns
Akteure
- ADEM – Arbeitgeberservice
- Chambre des Métiers – Abteilung für Ausbildung und Hilfen
- Luxembourg Trade & Invest / Luxinnovation
- Institut national des langues (INL) & cours de luxembourgeois
- House of Training
- Maison de l'orientation
- IMS Luxembourg (Inspiring More Sustainability)
- House of Sustainability
- ILQVT – Institut Luxembourgeois de la Qualité de Vie au Travail
- Services de santé au travail (STM, ASTF, STI…)
- Chambre de Commerce
- Université du Luxembourg / Study in Luxembourg
- ITM & Chambre des salariés (CSL) – droit du travail
- Digital Learning Hub (DLH) & 42 Luxembourg
- Luxembourg Lifelong Learning Centre (LLLC) – Chambre des salariés
- Chambre des Métiers – Formation continue & Brevet de maîtrise
- Info-Handicap
- Rekrutierungs-, Zeitarbeits- und Relocation-Agenturen (privat)
- Frontaliers Grand Est & Task Force Frontaliers
- ASTI – Vereinigung zur Unterstützung von Einwanderern (Association de soutien aux travailleurs immigrés)
- ONA – Nationales Aufnahmeamt (Office national de l'accueil) (Begünstigte internationalen / temporären Schutzes)
- Gemeinden: Integrationsdienste & Beiräte (CCCI) / Gemengepakt
Maßnahmen
- ADEM – Arbeitgeberservice
- Stage de professionnalisation (SP) (Berufspraktikum)
- CIE – Contrat d'initiation à l'emploi (Einführungsvertrag in den Arbeitsmarkt)
- CAE – Contrat d'appui-emploi (Arbeitsförderungsvertrag)
- CRE – Contrat de réinsertion-emploi (Wiedereingliederungsvertrag)
- Aide à l'embauche de chômeurs âgés (45+) (Einstellungshilfe für ältere Arbeitslose)
- Bonification d'impôt pour l'embauche de chômeurs (Steuergutschrift für die Einstellung von Arbeitslosen)
- Participation au salaire d'un salarié handicapé (Beteiligung am Gehalt eines behinderten Arbeitnehmers)
- Übernahme der Kosten für die Arbeitsplatzanpassung (Behinderung / berufliche Umorientierung)
- Beihilfe zur Lehrlingsförderung
- Chambre des Métiers – Abteilung für Ausbildung und Hilfen
- EURES Luxembourg
- Regelung für Entsendete (reformiert 2025)
- Beteiligungsprämie (Gewinnbeteiligung)
- Prämie für junge Arbeitnehmer (< 30 Jahre)
- Mietbeihilfe für junge Arbeitnehmer
- Betriebliche Zusatzrentenversicherung (RCP)
- Work in Luxembourg – Talentportal
- Work in Luxembourg – Bereich „For employers“
- Luxembourg Employer's Toolkit for Hiring Internationals (PDF)
- Checkliste für internationale Rekrutierung (Toolkit)
- Checkliste für das Onboarding internationaler Talente (Toolkit)
- Relocation Guide (PDF) – für Talente
- Job Board Work in Luxembourg (internationale Rekrutierungsplattform ADEM)
- Talent Desk Luxembourg
- Spouse Programme
- Carte bleue européenne
- Autorisation de séjour travailleur salarié & certificat ADEM
- Luxembourg Trade & Invest / Luxinnovation
- Guichet.lu
- Biergerpakt (Pacte citoyen) & Programme du vivre-ensemble
- Institut national des langues (INL) & cours de luxembourgeois
- Chèque-service accueil (CSA)
- Just Arrived (Luxembourg)
- Cofinancement de la formation en entreprise
- Congé individuel de formation (CIF)
- Congé linguistique (luxembourgeois)
- House of Training
- FutureSkills (ADEM)
- Digital Skills Bridge
- lifelong-learning.lu
- SME Packages (Digital / AI)
- Fit 4 Digital / Fit 4 Innovation / Fit 4 Sustainability
- Maison de l'orientation
- Programme Actions Positives
- Charte de la Diversité Lëtzebuerg
- IMS Luxembourg (Inspiring More Sustainability)
- Label ESR – Entreprise Socialement Responsable
- House of Sustainability
- ILQVT – Institut Luxembourgeois de la Qualité de Vie au Travail
- VISION ZERO & Prix national Sécurité-Santé au Travail
- Services de santé au travail (STM, ASTF, STI…)
- Great Place To Work® Luxembourg
- Télétravail des frontaliers – seuils
- mConcept – plan de mobilité entreprise
- Transports publics gratuits
- Chambre de Commerce
- HRCommunity.lu
- HR One & HR Day Luxembourg
- HR LUX Trade Fair
- Moovijob Tour / Day / Night
- Unicareers.lu
- Étude LUXTALENT (2026)
- Stratégie nationale des compétences (OCDE)
- Sektorstudien ADEM (Berufe & Kompetenzen)
- Andere Aufenthaltstitel (Forscher, konzerninterner ICT-Transfer, Selbständiger, Familienangehöriger, nach der Forschung)
- Logement.lu & Wohnbeihilfen
- Familienbeihilfen (Zukunftskeess / CAE)
- Öffentliches internationales Schulangebot
- Zesummeliewen – Portal für das Zusammenleben
- Luxembourg.lu – offizielles Landesportal
- STATEC / LUSTAT – Arbeitsmarktdaten
- Luxembourg – Let's make it happen (letsmakeithappen.lu)
- LMIH.lu – Plattform der nationalen Marke (Toolbox)
- Partnerschaften & „Markenfamilie“ LMIH
- Faces of Luxembourg
- Oops, I stayed in Luxembourg
- Luxembourg House & LMIH Think Tank
- Luxembourg for Finance
- Research Luxembourg
- Université du Luxembourg / Study in Luxembourg
- Visit Luxembourg
- EURES Targeted Mobility Scheme (TMS)
- Reconnaissance des diplômes
- SIA – Service de l'intégration et de l'accueil scolaires
- Réseaux d'expatriés (Luxembourg Expats, Supermiro, InterNations)
- Comparateurs de services (Calculix, Smartcompare ILR)
- ITM & Chambre des salariés (CSL) – droit du travail
- Skills-Plang (loi GPEC du 19 juin 2025)
- Job rotation
- Skillsbridges
- Digital Learning Hub (DLH) & 42 Luxembourg
- Luxembourg Lifelong Learning Centre (LLLC) – Chambre des salariés
- Chambre des Métiers – Formation continue & Brevet de maîtrise
- Validation des acquis de l'expérience (VAE)
- Plan de maintien dans l'emploi
- Female Board Pool
- Info-Handicap
- Liste des métiers très en pénurie (ADEM, 2026)
- Unternehmen, Partner für Beschäftigung (ADEM-UEL-Partnerschaft 2024-2027)
- Garantie pour la jeunesse
- Emplois d'insertion pour chômeurs de longue durée (EMI)
- Stages d'élèves et d'étudiants (convention de stage)
- Emploi d'élèves et d'étudiants (jobs étudiants)
- Kurzarbeit
- Temporäre Arbeitskräfteüberlassung
- Private Jobbörsen (jobs.lu, moovijob.com, LinkedIn, Indeed…)
- Rekrutierungs-, Zeitarbeits- und Relocation-Agenturen (privat)
- EURES Großregion
- Frontaliers Grand Est & Task Force Frontaliers
- Interregionale Beobachtungsstelle für den Arbeitsmarkt (OIE / IBA)
- Hoher Ausschuss für die Anziehung, Bindung und Entwicklung von Talenten & Interministerieller Ausschuss
- Aufenthaltstitel für Unternehmer / Start-up-Programm
- ASTI – Vereinigung zur Unterstützung von Einwanderern (Association de soutien aux travailleurs immigrés)
- ONA – Nationales Aufnahmeamt (Office national de l'accueil) (Begünstigte internationalen / temporären Schutzes)
- Gemeinden: Integrationsdienste & Beiräte (CCCI) / Gemengepakt
- Luxembourg HR Awards
- Top Employer (Top Employers Institute)