Chambre de Commerce
Information, Talent Desk, House of Training, House of Entrepreneurship, House of Sustainability
Famille 09 · 19 dispositifs
D'Netzwierker, Evenementer a Studien, fir Är Firma bekannt ze maachen an informéiert ze bleiwen.
Information, Talent Desk, House of Training, House of Entrepreneurship, House of Sustainability
Communautéit vun HR-Professionnelen: Eventer, Austausch, Iwwerwaachung
Verzeechnes, HR-Neiegkeeten, HR Day (Ufanks-Event)
HR-Fachmesse (Prestataire, Léisungen, Konferenzen)
Recrutementsmessen an Networking-Owend (Lëtzebuerg, Metz, Tréier…)
Recrutementsmass fir Stagen a Jonk Diploméiert
Etüd iwwer d'Uzéiung an d'Behale vun Talenter zu Lëtzebuerg (Profilen, Motivatiounen, Hindernisser)
Diagnos a Recommandatiounen iwwer d'Kompetenzen zu Lëtzebuerg
Analyse vun den Aarbechtsoffer no Secteur, wuessende Beruffer, zukünfteg Kompetenzen
Statistike Beschäftegung, Léin, Frontalieren, Demographie
Portal vun der Lëtzebuerger Marke, Kampagne „Our Common Ground“ (180+ Nationalitéiten, 3,6 Sproochen/Awunner); verweist op Work in Luxembourg, Trade & Invest, Visit Luxembourg, Luxembourg for Finance, Research Luxembourg, uni.lu
Messagen & Narrativ, visuellt Universum (Logo, Faarwen, Schrëft, Piktogrammen), Fotothéik, Videoen, Rohmaterial, Publikatiounen, Tapeten, Promotiounsmaterial, Storytelling, Kommunikatiounsberodung, Benchmarks a Monitoring vum Landbild
Netzwierk vun ongeféier 400 Akteuren an ~45 Strukture/Projeten, déi mat der Mark verbonne sinn; Partenariater a Sammlung vun Objekter « LuXembourg Collection »
Videoserie a Portraitbicher vu Persounen, déi d'Land formen
Zeienaussoe vu Leit, déi « fir eng Zäit » komm a bliwwen sinn
Nei Luxembourg House (Enn 2026, Konrodseck), LMIH think tank an Iwwerwaachungsdashboard vum Bild
Rapporten iwwer den Aarbechtsmaart an d'Mobilitéit vun de Grenzpendler
Präis deen d'gutt HR-Praxisen auszeechent (dorënner Patronemark, Rekrutéierung, Wuelbefannen)
International Zertifizéierung vun den HR-Praktiken
Information, Talent Desk, House of Training, House of Entrepreneurship, House of Sustainability
Communautéit vun HR-Professionnelen: Eventer, Austausch, Iwwerwaachung
Verzeechnes, HR-Neiegkeeten, HR Day (Ufanks-Event)
HR-Fachmesse (Prestataire, Léisungen, Konferenzen)
Recrutementsmessen an Networking-Owend (Lëtzebuerg, Metz, Tréier…)
Recrutementsmass fir Stagen a Jonk Diploméiert
Etüd iwwer d'Uzéiung an d'Behale vun Talenter zu Lëtzebuerg (Profilen, Motivatiounen, Hindernisser)
Diagnos a Recommandatiounen iwwer d'Kompetenzen zu Lëtzebuerg
Analyse vun den Aarbechtsoffer no Secteur, wuessende Beruffer, zukünfteg Kompetenzen
Statistike Beschäftegung, Léin, Frontalieren, Demographie
Portal vun der Lëtzebuerger Marke, Kampagne „Our Common Ground“ (180+ Nationalitéiten, 3,6 Sproochen/Awunner); verweist op Work in Luxembourg, Trade & Invest, Visit Luxembourg, Luxembourg for Finance, Research Luxembourg, uni.lu
Messagen & Narrativ, visuellt Universum (Logo, Faarwen, Schrëft, Piktogrammen), Fotothéik, Videoen, Rohmaterial, Publikatiounen, Tapeten, Promotiounsmaterial, Storytelling, Kommunikatiounsberodung, Benchmarks a Monitoring vum Landbild
Netzwierk vun ongeféier 400 Akteuren an ~45 Strukture/Projeten, déi mat der Mark verbonne sinn; Partenariater a Sammlung vun Objekter « LuXembourg Collection »
Videoserie a Portraitbicher vu Persounen, déi d'Land formen
Zeienaussoe vu Leit, déi « fir eng Zäit » komm a bliwwen sinn
Nei Luxembourg House (Enn 2026, Konrodseck), LMIH think tank an Iwwerwaachungsdashboard vum Bild
Rapporten iwwer den Aarbechtsmaart an d'Mobilitéit vun de Grenzpendler
Präis deen d'gutt HR-Praxisen auszeechent (dorënner Patronemark, Rekrutéierung, Wuelbefannen)
International Zertifizéierung vun den HR-Praktiken
Information, Talent Desk, House of Training, House of Entrepreneurship, House of Sustainability
Communautéit vun HR-Professionnelen: Eventer, Austausch, Iwwerwaachung
Verzeechnes, HR-Neiegkeeten, HR Day (Ufanks-Event)
Etüd iwwer d'Uzéiung an d'Behale vun Talenter zu Lëtzebuerg (Profilen, Motivatiounen, Hindernisser)
Diagnos a Recommandatiounen iwwer d'Kompetenzen zu Lëtzebuerg
Analyse vun den Aarbechtsoffer no Secteur, wuessende Beruffer, zukünfteg Kompetenzen
Statistike Beschäftegung, Léin, Frontalieren, Demographie
Messagen & Narrativ, visuellt Universum (Logo, Faarwen, Schrëft, Piktogrammen), Fotothéik, Videoen, Rohmaterial, Publikatiounen, Tapeten, Promotiounsmaterial, Storytelling, Kommunikatiounsberodung, Benchmarks a Monitoring vum Landbild
Netzwierk vun ongeféier 400 Akteuren an ~45 Strukture/Projeten, déi mat der Mark verbonne sinn; Partenariater a Sammlung vun Objekter « LuXembourg Collection »
Nei Luxembourg House (Enn 2026, Konrodseck), LMIH think tank an Iwwerwaachungsdashboard vum Bild
Rapporten iwwer den Aarbechtsmaart an d'Mobilitéit vun de Grenzpendler
Den Datum vun der Verifikatioun an den Zouverlässegkeetsniveau stinn op all Fiche.
Jo, iwwer d'Säit « E Mechanismus proposéieren ».